採用プロモーションムービー

新卒採用の流れ

1.会社訪問・説明会（推奨）

例年、3月上旬～5月末にご希望の日にちで随時対応しております。

時期になりましたら、エントリー用の申込フォームを設置しますので、会社説明会へお申し込みください。

2.エントリーシートの提出

メールにて、エントリーシートをご提出ください。

3.書類選考

エントリーシートをもとに、書類選考を行います。合格された方には、面接の日時や場所などをご連絡します。

4.面接

面接は2回を予定しています。第一次面接は、人事担当者が行います。第二次面接は、部門責任者が参加するグループ面接です。面接では、志望動機やこれまでの実績、将来のビジョンなどについてお聞きします。

5.内定

第二次面接に合格された方には、ご連絡のうえ、内定通知書を送付いたします。

当社の強み

1.地域に密着した事業展開

当社は山形県内での上・下水道事業やメンテナンス事業などの環境分野を中心に、地域に密着した事業展開を行っています。地元の自治体や企業からの信頼が厚く、地域社会や環境保全に貢献している点が強みです。

2.技術力の高さ

当社は環境技術に特化した企業で、水処理や施設のメンテナンスにおいては高い技術力を持っています。特にお客様のニーズや施設の特性にあわせた管理手法について、高く評価されています。

3.経営安定性

上・下水道事業など、環境分野において安定した収益を上げるビジネスモデルを持っています。地域に根付いた事業展開を行っているため、長期的な視点で事業を展開することができ、経営安定性が高い点が強みです。

4.社員の福利厚生の充実

社員の健康管理や資格取得の支援制度、社員旅行の開催など、様々な福利厚生を整備しています。社員が働きやすい環境を整備することで、モチベーションの向上や定着率の向上につながっている点が強みです。

中途採用情報

中途採用については、随時受付しております。

採用に関する連絡先

〒991-0013
山形県寒河江市高田三丁目110番地の1
株式会社 山形環境エンジニアリング
総務部長：奥山
TEL：0237-86-4380

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